Présentation de l'entreprise

 
 
 

Détail du concours

La Régie Autonome Intercommunale de Distribution d'Eau et d'Electricité de la Province d'El Jadida lance un appel aux candidatures pour le recrutement de 32 agents au titre de l'année 2017. 
 
Profil requis:
  • Etre de nationalité marocaine. 
  • Etre âgé au 31/12/2017 de 18 ans au moins et 45 ans au plus, pour les ingénieurs d’état et les cadres.
  • Etre âgé au 31/12/2017 de 18 ans au moins et 40 ans au plus, pour les agents de maîtrise et les agents d’exécution.
  • Etre titulaire des diplômes sus mentionnés par spécialité.
 
Dossier de candidature :
Le dossier de candidature  doit être composé de :
  • Lettre de motivation manuscrite;
  • CV détaillé + Photo récente ;
  • Copies légalisées du BAC et du diplôme d’ingénieur d’Etat (à joindre une copie légalisée de l'équivalence pour les diplômes étrangers et privés) (pour les Ingénieurs d'Etat),
  • Copies légalisées du BAC et du diplôme BAC+5 (à joindre une copie légalisée de l'équivalence pour les diplômes étrangers et privés) (pour les Cadres BAC+5),
  • Copies légalisées du BAC (recto verso) et du diplôme (pour les Agents de maîtrise),
  • Avoir le niveau requis et être titulaire des diplômes sus mentionnés par spécialité (pour les Agents d'exécution)
  • Copie de la carte nationale d’identité;
  • Déclaration sur l'honneur légalisée mentionnant le ou les diplômes obtenus à la date du concours. 
Les dossiers de candidature doivent être envoyés par courrier postal sous pli fermé et en signalant sur l’enveloppe la référence du poste à l’adresse suivante :  
 
Recrutement R.A.D.E.E.J 2017
BRAIN MANAGEMENT
51, Boulevard d’Anfa  6ème  Etage 20100
CASABLANCA
 
En plus du dossier de candidature envoyé par voie postale, les candidats doivent obligatoirement s’enregistrer sur la rubrique concours RADEEJ du site suivant : www.brainman.ma
 
La date limite de réception des candidatures est le : 28 Septembre 2017
 
Les dossiers incomplets ne seront pas pris en considération de même que les demandes envoyées par email ou par fax.   
 
Les candidats remplissant les conditions requises seront convoqués pour passer un concours écrit.    
Les meilleurs  candidats retenus  à l’écrit seront convoqués pour subir un entretien oral.
Les dates et lieux des concours seront communiqués ultérieurement. 
Les candidats ne seront déclarés admis qu'après approbation de leurs dossiers par les autorités de la tutelle.
 
NB: Voir décision de recrutement en P.J pour plus de détail.  
 
Poste(s)
  • - Quatre (4) Techniciens spécialisés en Développement informatique/Réseau informatique/Bureautique/Gestion/Finance/Commerce ayant un diplôme DUT/BTS/ISTA ou tout autre diplôme équivalent délivré par un établissement public - Réf. TSI
  • - Sept (7) Agents d’exécution en Electricité ayant un niveau de l’enseignement secondaire (tronc commun, 1° année du BAC, 2° année du BAC) + CQP - Réf. ELE
  • - Sept (7) Agents d’exécution en Plomberie ayant un niveau de l’enseignement secondaire (tronc commun, 1° année du BAC, 2° année du BAC) + CQP - Réf. PLO
  • - Six (6) Techniciens spécialisés en Electricité/ Electrotechnique/ Electromécanique ayant un diplôme DUT/BTS/ISTA ou tout autre diplôme équivalent délivré par un établissement public - Réf. TSE
  • - Trois (3) Agents d’exécution Chauffeurs poids lourd ayant un niveau de l’enseignement primaire, collégial ou secondaire (tronc commun, 1° année du BAC, 2° année du BAC) + permis de conduire - Réf. CHAU
  • - Trois (3) Techniciens spécialisés en Hydraulique/Gestion et Maitrise de l’eau ayant un diplôme DUT/BTS/ISTA ou tout autre diplôme équivalent délivré par un établissement public - Réf. TSH
  • - Un (1) Cadre BAC+5 en Logistique - Réf.CAD
  • - Un (1) Ingénieur d'Etat en Electricité/Electrotechnique - Réf.ING
Délai de dépôt de candidature du 12-09-2017 au 28-09-2017